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近期招聘职位



↑ top 销售工程师(气体环境部)      招聘人数:5     工作地点:北京     有效期至:2013/12/30
工作职责:
1、收集公司产品销售信息及外部市场相关信息,及时反馈汇报;
2、协助销售经理处理日常的销售工作和相关的销售报表;
3、利用网络、电话等资源协助销售进行产品的推广,发掘客户,维护客户关系;
4、协助销售合同签订,贷款回收等相关工作。
职位要求:
1、学历不限,24-30岁;
2、具有销售助理工作经验者优先;
3、有仪器仪表、化学、生物、环境或检测行业工作经验者优先;
4、具有较强的人际交往能力和语言表达能力;
5、人品好,五官端正,有亲和力;
6、熟悉电脑操作。

接收简历邮箱:hr@tayasaf.com
↑ top 销售工程师(机械电子)      招聘人数:3     工作地点:北京     有效期至:2013/12/30
工作职责:
1.向客户宣传介绍公司的产品和服务,销售公司的产品,扩大公司产品的市场份额;
2.完成部门销售任务指标;
3.根据客户需求和市场变化,对公司的产品和服务提出改进建议。
职位要求:
1.大专以上学历,机械,电子,化学,生物专业,具有相关销售工作经验者优先;
2.有强烈的进取心,能吃苦,富有开拓精神;
3.熟悉计算机以及办公软件;
4.具有敬业精神,有强烈的竞争意识,较强的服务意识,能积极面对工作中的挑战;
5.有良好的职业素质、合作意识和团队精神。

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↑ top 销售工程师(水质仪器部)      招聘人数:3     工作地点:北京     有效期至:2013/12/30
工作职责:
1.向客户宣传介绍公司的产品和服务,销售公司的产品,扩大公司产品的市场份额;
2.完成部门销售任务指标;
3.根据客户需求和市场变化,对公司的产品和服务提出改进建议。
职位要求:
1.大专以上学历,化学,生物,环境或者相关专业,具有相关销售工作经验者优先;
2.有强烈的进取心,能吃苦,富有开拓精神;
3.熟悉计算机以及办公软件;
4.具有敬业精神,有强烈的竞争意识,较强的服务意识,能积极面对工作中的挑战;
5.有良好的职业素质、合作意识和团队精神。

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↑ top 销售工程师(电工仪表部)      招聘人数:2     工作地点:北京     有效期至:2013/12/30
工作职责:
1向客户宣传介绍公司的产品和服务,销售公司的产品,扩大公司产品的市场份额;
2完成部门销售任务指标;
3根据客户需求和市场变化,对公司的产品和服务提出改进建议;
职位要求:
1大专以上学历,测控技术及自动化等熟悉电工电表的相关专业,具有相关销售工作经验者优先。
2有强烈的进取心,能吃苦,富有开拓精神。
3熟悉计算机以及办公软件。
4具有敬业精神,有强烈的竞争意识,较强服务意识,能积极面对工作挑战。
5有良好的职业素质、合作意识和团队精神。
6英语读写熟练者优先

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↑ top 销售工程师(电子仪器)      招聘人数:5     工作地点:北京     有效期至:2013/12/30
工作职责:
1、收集公司产品销售信息及外部市场相关信息,及时反馈汇报;
2、协助销售经理处理日常的销售工作和相关的销售报表;
3、利用网络、电话等资源协助销售进行产品的推广,发掘客户,维护客户关系;
4、协助销售合同签订,贷款回收等相关工作。
职位要求:
1、学历不限,20-30岁;
2、具有销售助理工作经验者优先;
3、有仪器仪表、化学、生物、环境或检测行业工作经验者优先;
4、具有较强的人际交往能力和语言表达能力;
5、人品好,五官端正,有亲和力;
6、熟悉电脑操作。

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↑ top 销售总监      招聘人数:1     工作地点:北京     有效期至:2013/12/30
工作职责:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、8年以上渠道销售工作经验,有丰富客户资源者优先;
3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀;
4、具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力;
5、能承担较大压力。
职位要求:
1、负责辖区内渠道的建设及发展的规划;
2、对重要客户进行开拓、沟通与管理,制定合作方案;
3、制定渠道策略,提供渠道服务支持;
4、依据营销计划,执行销售和市场推广方案;
5、建设、管理团队,负责下属培训、监督、考核;
6、协助大区经理开拓、沟通和管理各区域的重要客户。

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↑ top 市场经理      招聘人数:1     工作地点:北京     有效期至:2013/12/30
工作职责:
1、按要求制定并组织执行并完成市场推广计划;
2、编制部门周工作计划及部门预算,并持续对照检查执行情况;
3、根据工作需要负责同本部其他人员及公司其他部门的相关人员沟通、协调、落实产品推广工作;
4、定期对用户需求、自身产品、整体行业、市场竞争等进行分析评估,建立丰富稳固的市场推广资源;
5、独立完成广告策划方案、品牌推广方案;
6、设计、建立与维护公司产品品牌的定位,设计与实施具体市场推广方案。
职位要求:
1、28岁以上,本科以上学历,相貌端正;
2、公关、新闻、营销等相关专业优先;
3、拥有丰富的社会关系资源;
4、掌握市场销售技巧,有良好的计划协调能力、策划推广能力,优秀的语言表达能力;
5、较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力;
6、个性积极主动,性格活泼开朗,懂商务交际礼仪;
7、有仪器仪表行业营销经验者优先。

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↑ top 渠道经理      招聘人数:6     工作地点:北京     有效期至:2013/12/30
工作职责:
1、负责辖区内渠道的建设及发展的规划;
2、对重要客户进行开拓、沟通与管理,制定合作方案;
3、制定渠道策略,提供渠道服务支持;
4、依据营销计划,执行销售和市场推广方案;
5、建设、管理团队,负责下属培训、监督、考核;
6、协助大区经理开拓、沟通和管理各区域的重要客户;
职位要求:
1、本科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、5年以上渠道销售工作经验,有丰富客户资源者优先;
3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀;
4、具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力;
5、能承担较大压力。

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↑ top 区域经理      招聘人数:5     工作地点:北京     有效期至:2013/12/30
工作职责:
1、负责辖区内渠道的建设及发展的规划;
2、对重要客户进行开拓、沟通与管理,制定合作方案;
3、制定渠道策略,提供渠道服务支持;
4、依据营销计划,执行销售和市场推广方案;
5、建设、管理团队,负责下属培训、监督、考核;
6、协助大区经理开拓、沟通和管理各区域的重要客户。
职位要求:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、5年以上渠道销售工作经验,有丰富客户资源者优先;
3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀;
4、具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力;
5、能承担较大压力。

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↑ top 品牌专员      招聘人数:5     工作地点:北京     有效期至:2013/12/30
工作职责:
1、 市场营销、管理类、广告类或相关专业专科以上学历;
2、 具有仪器仪表行业的从业背景,有品牌专员工作经验者优先;
3、 有较好的综合素质及文化修养;
4、 诚实勤奋,有良好的沟通及协调能力,较强的执行能力;
5、 具有亲和力,敬业、有团队合作精神;
6、 熟练操作OFFICE软件。
职位要求:
1、 协助品牌主管实施企业的品牌推广计划;
2、 建立并维护异业合作伙伴关系及相关宣传和策划活动;
3、 进行产品市场推广的策划和实施,并对推广效果进行跟踪;
4、 定期分析市场情况,并提出有效推广的建议。

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↑ top 营销经理      招聘人数:2     工作地点:北京     有效期至:2013/12/30
工作职责:
1、 大专以上学历,广告、新闻、中文等专业优先;
2、 熟悉仪器仪表行业,有同类职位经验,或者咨询公司、市场调研公司经验者,优先考虑
3、 热爱销售工作,良好的团队合作精神,善于学习,勇于开拓市场;
4、 出色的人际沟通能力和分析调查能力,对数字和各类信息敏感;
5、 具有敏锐的市场洞察力和前瞻性,思维活跃,创新意识强,对产品宣传及塑造有想法;
6、 具有良好的沟通表达能力、组织协调能力、强烈的工作责任心及团队协作精神。
职位要求:
1、 根据公司和市场的需求,制定适宜的市场推广计划和执行计划;
2、 协助总经理制定销售计划,参与企业形象策划、市场推广、媒体运作、市场调研等;
3、 吸收相关客户信息,与媒体保持良好互动,拓展公司与外界的合作;
4、 拓展新客户,维护老客户关系,确保客户满意度,完成销售任务;
5、 负责公司的市场拓展、活动策划和文案策划工作,挖掘新的市场机会,促进销售目标的实现。

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↑ top 市场总监      招聘人数:1     工作地点:北京     有效期至:2011/9/30
工作职责:
1、 市场营销管理类或相关专业本科以上学历;
2、 具有仪器仪表行业的从业背景,在相关企业任职市场策划总监三年以上,对该领域发展有深刻理解;
3、 具有品牌管理经验(Brand Marketing), 了解渠道市场,有市场运作 (Trade Marketing ,Field Marketing or Marketing Operation)经验;
4、 高度自我激励,并具备成功管理和领导团队经验;
5、 优秀的沟通能力和数据分析能力,能够和公司内部其他同事有效协调,沟通;
6、 富有活力和激情,为人开朗热情;
7、 良好的口头和书面表达能力,英文优秀者优先考虑。
职位要求:
1、 制定年度,季度的市场计划,主要侧重市场活动策划,推广策略,品牌建设策略等;
2、 负责在公司内贯彻市场计划,负责组织、指导、监督计划实施工作;
3、 负责实施公司的品牌促销活动,以提高销售量和品牌认知;
4、 负责制定新产品上市的市场推广整体策划,组织相关的策划人员撰写策划活动方案;
5、 管理市场策划团队,并对团队成员和相关部门的员工进行市场培训和指导,负责评估和激励团队成员的工作;
6、 协助市场总监做市场部以及公司市场推广的年度预算。

接收简历邮箱:hr@tayasaf.com